Moshe Bar Siman Tov, Director of the Israeli Health Ministry

כך גיבשנו את מדיניות האיזון בין חיי עבודה לחיי משפחה

4,833

Answers

Insights

100%

Impact

ראשית, ניסח המשרד את שאלת המדיניות הפתוחה לדיון

דפוסי העבודה בעולם ואצלנו משתנים, ובתוכם חשוב לנו לשמור על אורח חיים נכון. כיצד המשרד יכול לתמוך ולסייע לך באיזון הנדרש בין מטלות העבודה לחיים האישיים?

משרד הבריאות יצא לדרך עם מהלך ראשון מסוגו

העובדים יודעים הכי טוב מה יסייע להם לקדם אורח חיים שמשמר אפקטיביות בעבודה לצד שמירה על המשפחה

תשובות ממאות עובדי המשרד רוכזו על גבי אתר ההתייעצות

Insights enables you to reach out through various channels: personalized emails, text messages, campaigns on social networks, physical roundtables and phone calls (IVR).

האלגוריתמים שלנו סייעו בניתוח התשובות

Our algorithms grouped together similar statements and asked users to verify the matching and offer an insight for each group. All insights were reviewed and verified by our team.

COMMUNITY

Users were asked to match similar highlights or create new insights.

ALGORITHMS

AI grouped similar highlights and asked users to offer an insight.

ANALYSTS

Final insights were reviewed and verified by our professional team.

התובנות אומצו להחלטות - והניעו שינוי בכלל המגזר הציבורי

תרבות ארגונית: שבירת המשוואה לפיה עובד טוב יותר בהכרח עובד יותר שעות, ויצירת גמישות בהסדרי עבודה - יסייעו באיזון

פנאי: שבירת הדיכוטומיה בין חיים אישיים לעבודה על ידי שילוב פעילויות פנאי, העשרה וקידום בריאות במהלך יום העבודה

הנהלה: רתימת ההנהלה הבכירה והמנהלים במערכת חשובה להטמעת האיזון בין עבודה לחיים האישיים

המשתתפים קיבלו עדכון אישי על ההשפעה שהיתה להם

More Case Studies

This is what we found on How to strengthen community life

Yair Masiach

City of Kfar Saba

This Is How We Pursued Social Inclusion Of Ethiopian Jews

Benjamin Netanyahu

Former Prime Minister of Israel

This is How We Planned Our Future Community Life in Dornbirn

Andrea Kaufmann

Mayor of Dornbirn

This Is How We Encourage Professional Development Of Teams

Karmit Shilo

VP of Amdocs People

משה בר סימן טוב, מנכ"ל משרד הבריאות

כך גיבשנו את מדיניות האיזון בין חיי עבודה לחיי משפחה

100%

השפעה

תובנות

תשובות

4,833

משתתפים

ראשית, ניסח המשרד את שאלת המדיניות הפתוחה לדיון

דפוסי העבודה בעולם ואצלנו משתנים, ובתוכם חשוב לנו לשמור על אורח חיים נכון. כיצד המשרד יכול לתמוך ולסייע לך באיזון הנדרש בין מטלות העבודה לחיים האישיים?

משרד הבריאות יצא לדרך עם מהלך ראשון מסוגו

העובדים יודעים הכי טוב מה יסייע להם לקדם אורח חיים שמשמר אפקטיביות בעבודה לצד שמירה על המשפחה

התשובות נאספו בערוצים שונים

תובנות מאפשרת להגיע לקהלי היעד בערוצים שונים: הודעות דוא"ל אישיות, מסרונים, פוסטים ברשתות חברתיות, שולחנות עגולים פיזיים ואפילו שיחות טלפון המפנות להקלטה בתא קולי.

האלגוריתמים שלנו סייעו בגיבוש תובנות מרכזיות

אנו משלבים בין בינה מלאכותית (AI) לבין בינה קבוצתית (CI), על מנת לקבץ אמירות משותפות ולייצר מהן תובנות: המשתתיפים מסמנים משפטים, אלגוריתמים מקבצים אותם ומאפשרים ניסוח תובנות משותף.

מנהלי התהליך

הצוות שלנו עובר ומשפר את התובנות שגובשו. בסופו של דבר, התובנות נשלחות לארגון לאישור סופי.

בינה מלאכותית

אלגוריתמים מתקדמים של זיהוי שפה (NLP) לומדים מפעולות המשתתפים, ומקבצים תשובות דומות.

בינה קבוצתית

המשתתפים מבצעים משימות פשוטות, ומסייעים לאלגוריתמים שלנו לקבץ אמירות דומות ולנסח תובנות.

התובנות אומצו להחלטות - והניעו שינוי בכלל המגזר הציבורי

תרבות ארגונית: שבירת המשוואה לפיה עובד טוב יותר בהכרח עובד יותר שעות, ויצירת גמישות בהסדרי עבודה - יסייעו באיזון

פנאי: שבירת הדיכוטומיה בין חיים אישיים לעבודה על ידי שילוב פעילויות פנאי, העשרה וקידום בריאות במהלך יום העבודה

הנהלה: רתימת ההנהלה הבכירה והמנהלים במערכת חשובה להטמעת האיזון בין עבודה לחיים האישיים

המשתתפים קיבלו עדכון אישי על ההשפעה שהיתה להם

דוגמאות נוספות

כך הבנו איזה סמכויות נכון להאציל למנהלי בתי הספר בישראל

Shmuel Abuav, Director General, the Israeli Ministry of Education

שמואל אבואב

מנכ"ל משרד החינוך

יחד עם התושבים: מגבשים תכנית אב לגיל השלישי

יפה שטרית

מנכ"לית המועצה האזורית גוש עציון

כך הצלחנו לאפשר לתושבי נווה אליעזר ולבנה להפריד פסולת אורגנית

רון חולדאי

ראש עיריית תל אביב

כך סייענו למשרד להגנת הסביבה בגיבוש תכנית אסטרטגית למעבר לכלכלה דלת פחמן

שולי נזר

סמנכ"לית בכירה לתעשיות

Moshe Bar Siman Tov, Director of the Israeli Health Ministry

כך גיבשנו את מדיניות האיזון בין חיי עבודה לחיי משפחה

4,833

User

Antworten

Erkenntnisse

100%

Impact

ראשית, ניסח המשרד את שאלת המדיניות הפתוחה לדיון

משרד הבריאות יצא לדרך עם מהלך ראשון מסוגו

העובדים יודעים הכי טוב מה יסייע להם לקדם אורח חיים שמשמר אפקטיביות בעבודה לצד שמירה על המשפחה

תשובות ממאות עובדי המשרד רוכזו על גבי אתר ההתייעצות

Insights enables you to reach out through various channels: personalized emails, text messages, campaigns on social networks, physical roundtables and phone calls (IVR).

האלגוריתמים שלנו סייעו בניתוח התשובות

ALLE USER

Viele User extrahierten die wesentlichen Punkte aus ihren Antworten.

UNSERE ANALYSTEN

Unsere Analysten schlossen die Analyse ab und legten die Erkenntnisse vor.

IHR TEAM

Die Entscheidungsträger vor Ort bestätigten die Erkenntnisse.

התובנות אומצו להחלטות - והניעו שינוי בכלל המגזר הציבורי

תרבות ארגונית: שבירת המשוואה לפיה עובד טוב יותר בהכרח עובד יותר שעות, ויצירת גמישות בהסדרי עבודה - יסייעו באיזון

פנאי: שבירת הדיכוטומיה בין חיים אישיים לעבודה על ידי שילוב פעילויות פנאי, העשרה וקידום בריאות במהלך יום העבודה

הנהלה: רתימת ההנהלה הבכירה והמנהלים במערכת חשובה להטמעת האיזון בין עבודה לחיים האישיים

המשתתפים קיבלו עדכון אישי על ההשפעה שהיתה להם

Mehr Beispiele

So wurden Ziele und Rahmenbedingungen für eine passgenaue Politik des ländlichen Raumes entwickelt

Christian Schmidt

Minister of Food and Agriculture

So wurde gemeinsam mit relevanten Akteuren aus der Region ein Strategiepapier für das Bildungsnetzwerk der Region Vorarlberg erarbeitet.

Martina Rüscher

Deputy Head of the Parliament

So wurde ein Forderungskatalog zum Thema Digitalisierung in Zusammenarbeit mit Experten entwickelt

Brigitte Mohn

Member of the Executive Board, Bertelsmann Stiftung

So wurde gemeinsam mit den Bürgerinnen und Bürgern der Stadt Dornbirn das Konzept für einen neuen Skateplatz entworfen

Andrea Kaufmann

Mayor of Dornbirn

כך גיבשנו את מדיניות האיזון בין חיי עבודה לחיי משפחה

ראשית, ניסח המשרד את שאלת המדיניות הפתוחה לדיון

משרד הבריאות יצא לדרך עם מהלך ראשון מסוגו

תשובות ממאות עובדי המשרד רוכזו על גבי אתר ההתייעצות

האלגוריתמים שלנו סייעו בניתוח התשובות

COMMUNITY

ALGORITHMS

ANALYSTS

התובנות אומצו להחלטות - והניעו שינוי בכלל המגזר הציבורי

תרבות ארגונית: שבירת המשוואה לפיה עובד טוב יותר בהכרח עובד יותר שעות, ויצירת גמישות בהסדרי עבודה - יסייעו באיזון

פנאי: שבירת הדיכוטומיה בין חיים אישיים לעבודה על ידי שילוב פעילויות פנאי, העשרה וקידום בריאות במהלך יום העבודה

הנהלה: רתימת ההנהלה הבכירה והמנהלים במערכת חשובה להטמעת האיזון בין עבודה לחיים האישיים

המשתתפים קיבלו עדכון אישי על ההשפעה שהיתה להם

More Case Studies

PRODUCT

SECTORS

RESOURCES

ABOUT

משה בר סימן טוב, מנכ"ל משרד הבריאות

כך גיבשנו את מדיניות האיזון בין חיי עבודה לחיי משפחה

ראשית, ניסח המשרד את שאלת המדיניות הפתוחה לדיון

דפוסי העבודה בעולם ואצלנו משתנים, ובתוכם חשוב לנו לשמור על אורח חיים נכון. כיצד המשרד יכול לתמוך ולסייע לך באיזון הנדרש בין מטלות העבודה לחיים האישיים?

משרד הבריאות יצא לדרך עם מהלך ראשון מסוגו

התשובות נאספו בערוצים שונים

האלגוריתמים שלנו סייעו בגיבוש תובנות מרכזיות

מנהלי התהליך

בינה מלאכותית

בינה קבוצתית

התובנות אומצו להחלטות - והניעו שינוי בכלל המגזר הציבורי

תרבות ארגונית: שבירת המשוואה לפיה עובד טוב יותר בהכרח עובד יותר שעות, ויצירת גמישות בהסדרי עבודה - יסייעו באיזון

פנאי: שבירת הדיכוטומיה בין חיים אישיים לעבודה על ידי שילוב פעילויות פנאי, העשרה וקידום בריאות במהלך יום העבודה

הנהלה: רתימת ההנהלה הבכירה והמנהלים במערכת חשובה להטמעת האיזון בין עבודה לחיים האישיים

המשתתפים קיבלו עדכון אישי על ההשפעה שהיתה להם

דוגמאות נוספות

המוצר

מגזרים

מאגר ידע

תובנות

כך גיבשנו את מדיניות האיזון בין חיי עבודה לחיי משפחה

ראשית, ניסח המשרד את שאלת המדיניות הפתוחה לדיון

משרד הבריאות יצא לדרך עם מהלך ראשון מסוגו

תשובות ממאות עובדי המשרד רוכזו על גבי אתר ההתייעצות

האלגוריתמים שלנו סייעו בניתוח התשובות

ALLE USER

UNSERE ANALYSTEN

IHR TEAM

התובנות אומצו להחלטות - והניעו שינוי בכלל המגזר הציבורי

תרבות ארגונית: שבירת המשוואה לפיה עובד טוב יותר בהכרח עובד יותר שעות, ויצירת גמישות בהסדרי עבודה - יסייעו באיזון

פנאי: שבירת הדיכוטומיה בין חיים אישיים לעבודה על ידי שילוב פעילויות פנאי, העשרה וקידום בריאות במהלך יום העבודה

הנהלה: רתימת ההנהלה הבכירה והמנהלים במערכת חשובה להטמעת האיזון בין עבודה לחיים האישיים

המשתתפים קיבלו עדכון אישי על ההשפעה שהיתה להם

Mehr Beispiele

PRODUKT

SEKTOREN

Ressourcen

insights